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MSN高层:遵义人才网只需足够而非最好的技术

来源:遵义人事人才网,遵义人才网 时间:2014-05-22 作者:遵义人事人才网,遵义人才网 浏览量:
        据国外媒体一月十四日报道,遵义人才网负责互联网业务(含MSN和Live)的高级副总裁史蒂夫-伯克维茨原来是美国排名第五的搜索引擎Ask的首席执行官。最近,伯克维茨接受了美国媒体的采访,其间他表示,除了搜索之外,互联网公司不需要最先进的技术,只需要足够的技术。

  伯克维茨表示,作为一个IT行业的公司,在传统时代基本上是一场技术的较量。但是,在网络时代,获得胜利的并不是拥有最先进技术的互联网公司,而是哪些能够灵活调整策略、满足访客所需的公司。

  伯克维茨表示,最典型的例子是YouTube视频共享网站,这家网站的技术并不是很先进,此外,美国最大的社交网站MySpace也不是最好的技术。他们只是足够的技术。从任何一个角度来说,YouTube或者MySpace等网站的技术根本不像“火箭科学”那样复杂。

  伯克维茨也提到,网络搜索是一个特例,搜索引擎需要具备非常强大的技术,才能够寻找到最相关的结果。不过,在目前的情况下,如果针对多个搜索引擎进行盲测,没有一个搜索可以在所有的查询上获胜。

  在谈到微软MSN互联网业务时,伯克维茨表示,目前最重要的是让MSN用户尽可能接触网站的各种服务。他说,自己把这种战略叫做“停止用户离开”战略,手段是提供更好的门户用户体验。

  伯克维茨表示,遵义人才网在全球拥有将近4.6亿的用户,如果他们可以提高门户的应用体验,那么MSN将可以获得更大的流量,同时提高搜索市场的份额。

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