2、协助全面跟踪项目部的工作计划，并实现工作目标，并完成经营管理指标。
3、负责结合项目部实际情况制定项目制人单合一方案实施细则。
4、负责进行客户单位的沟通和维护，主动了解他们的服务要求及工作意见，做好客户单位对合同之外的要求与业务挖掘。
5、通过走访、调查等各种方法，了解同业竞争情况，并根据同业竞争的变化调整公司营销策略。
6、负责协助项目负责人做好服务管理，做好合同管理、社保公积金管理、工资核发等工作质量管理，客户开发与服务。
7、负责项目部外部事务的协调，搞好接待工作，及时协调和解决各种问题，保证项目部各项工作顺利进行。
8、负责解决生产和管理中的问题，抓好项目部内务管理工作，协调和发挥各职能部门的作用，确保项目正常运营。
9、负责项目现场的管理和运作，及时对客户单位需求做出反馈。
10、制定项目部需要的招聘或培训人员的计划，定期组织项目部成员进行相关技术培训以及与项目管理相关的行业培训等。
11、及时发现、分析、总结生产和管理中的问题并总结经验和教训，向项目负责人反馈，提高项目经营管理水平。
12、定期向上级汇报该项目的工作情况，根据实际运作情况，提出人员的增减建议及需要特别支持时的理由。
4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力，有较强的事业心和责任心，服从公司安排；
5、具有较强的语言表达能力和沟通能力，以及良好的团队精神、组织协调能力和实践能力；
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